Healthy Virtuoso è la piattaforma per il miglioramento dello stile di vita dei dipendenti che, dal 2017, anno del suo lancio sugli store Apple e Android (Play store), conta oltre 200mila download. 130mila utenti utilizzatori, 115 miliardi di passi conteggiati, 71 milioni di km percorsi. E ancora: 9 miliardi di ore di sonno dormite per un totale di oltre 18mila premi riscattati e 76 mila sfide a premi lanciate tra colleghi di oltre 70 aziende tra cui Intesa Sanpaolo, KPMG, MSD, American Express e Prysmian.
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Lo scopo di Healthy Virtuoso
Sono questi i risultati ottenuti da Healthy Virtuoso. Un modello che vuole proporre una soluzione alle cattive abitudini dei dipendenti italiani. Come riportano i dati aggiornati di EpiCentro e Istat, infatti, i sedentari, persone che non praticano sport né attività fisica nel tempo libero, sono oltre il 35,2% e gli obesi più di un milione.
Con una crescita del +400% dal 2021, Healthy Virtuoso stimola così l’adozione di uno stile di vita salutare nelle imprese. L’obiettivo è promuovere un nuovo paradigma di well-being e welfare aziendale basato sul lancio di health challenge con cui i colleghi si sfidano tra loro, guadagnano punti, vincono premi e prendono parte ad iniziative di beneficenza.
I risultati
L’elemento distintivo? L’utilizzo della gamification e una dashboard aggiornata in tempo reale con la quale gli HR possono misurare l’impatto dei programmi e monitorare i loro risultati. Il modello ha consentito il miglioramento dello stile di vita di più dell’80% degli iscritti con un riflesso immediato sulla relazione dei dipendenti con l’azienda promotrice. Il 74% di loro dichiara, infatti, di sentirsi più fedele alla propria realtà lavorativa.
“In American Express sappiamo che con il giusto supporto tutti possono progredire in modo eccezionale, contribuendo al successo dell’azienda. Coinvolgiamo costantemente le nostre persone con attività e programmi dedicati, ascoltandoli e favorendo il loro work-life balance, con l’obiettivo di rispondere alle esigenze di ognuno. I nostri colleghi ridefiniscono costantemente ciò che è possibile e per noi è importante sostenerli e aiutarli sia nel loro percorso professionale che personale, incluse le loro famiglie. Lavoriamo con Helthy Virtuoso da ormai un anno e il programma ha riscontrato un grande successo di partecipazione e feedback, rispondendo direttamente alle esigenze dei nostri colleghi. Li aiuta a stimolare comportamenti salutari, dalla meditazione allo sport, ricompensandoli per la loro “virtuosità” in maniera semplice ed efficace”. Queste le parole di Roberto Franzese, HR Manager di American Express.
I vantaggi e i benefit di Healthy Virtuoso
Healthy Virtuoso premia i dipendenti che sposano uno stile di vita salutare. Lo fa andando incontro anche alle nuove abitudini degli smart worker tra ore di sport praticate, km percorsi, meditazione e molto altro a distanza. Entrambi possono accedere all’apposita sezione della loro azienda e monitorare i risultati raggiunti insieme ai colleghi, visionare la classifica personale e del team. Non solo: anche consultare le ultime news e i contenuti informativi, giocando e sfidandosi a vicenda per raggiungere premi e voucher.
Foto: Ufficio Stampa Disclosers